Обучение не профессиональное, зачем оформлять людей официально с первого дня, если под конец обучения просто сливаете и просите уволиться по собственному. Объяснить такое решение, тоже никто не может. решение по дальнейшему сотрудничеству принимает не руководитель, не тренер, и даже не старший менеджер. А решение принимается таким же сотрудником как вы, только должность сотрудника «специалист мониторинга». На тестовом экзамене, предоставляются задания, которые на обучение вы не проходили. А на обучение, кстати, вы ничего не проходите (только изучение кривой и недоработанной базы знаний. И игры в ролевки между сотрудникам «оператор и клиент». Вам предоставляют «скрипты», которые вам не помогут, потому что в этих скриптах НИЧЕГО ясного нет. Если не хотите потратить 9 дней своей жизни, испорченную трудовую книжку, то не советую данную контору И на собеседование обговаривается ставка 235 руб...