Ведущий специалист по обучению персонала

Коллеги, ищем опытного специалиста в сфере обучения, оценки персонала и разработки развивающих программ.

• Организация мероприятий по профессиональному обучению сотрудников, в том числе с привлечением внешних провайдеров (от поиска учебного центра до оценки эффективности пройденного обучения)
• Организация под ключ обучающих мероприятий (тренинги, митапы, внутренние конференции)
• Разработка онлайн-курсов на iSpringlearn.ru (методология и верстка). Администрирование платформы, обеспечение целевой посещаемости.
• Документооборот по организации обучения (сбор потребности, заключение договоров, оплата, отчетность, подготовка аналитических записок и приказов на обучение и т.д.). Ведение реестра обучения.
• Взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам обучения. Планирование обучающих мероприятий для ТОП-команды и мидл-руководителей.
• Консультирование сотрудников о возможностях развития в компании, программах обучения и повышения квалификации..
• Контроль исполнения бюджета по обучению. Подготовка отчетных материалов (1 раз в квартал, по итогам полугодия и года).
• Разработка и внедрение методик оценки компетенций сотрудников (технических, управленческих, личностных), включая тестовые задания, кейсы, деловые игры.
• Разработка и реализация мероприятия по укреплению корпоративной культуры, способствующей обмену знаниями, проектному взаимодействию, внедрению инноваций, соблюдению этических норм и принципов компании.

Требования:

• Свободное владение специальными программами и конструкторами: iSpring Suite Max, iSpring Learn, Power Point, Excel, Word.
• Знание одной из программ: Adobe Illustrator, Photoshop, Figma (для оформления визуала для обучения и промо материалов к ним)
• Понимание принципов построения L&D в компании, знание методологии дистанционного обучения, опыт разработки обучающих программ.
• Портфолио созданных курсов, видео-тренажеров, симуляций, лонгридов, и пр.
• Личные качества: Высокая грамотность (устная и письменная), умение работать в команде, быстро реагировать на запросы коллег и работать с обратной связью сотрудников.
• Сертификат об аттестации разработчика курсов в iSpringlearn крайне желателен.

Условия:

• Работа в крупной проектной организации, в одной из лучших системных HR-команд, где есть возможности для профессионального развития;
• Профессиональный коллектив, позитивная рабочая атмосфера;
• Предусмотрены различные виды обучения, при необходимости, как программным продуктам, так и повышение квалификации по специальности;
• Официальная достойная заработная плата;
• Программа ДМС (при стаже более года в компании), премии по результатам работы;
• Корпоративная жизнь: тимбилдинги, масштабные корпоративные мероприятия, командные квесты и спортивные соревнования по интересам, и многое другое;
• График работы 5/2, работа в офисе. Время начала и окончания рабочего дня обсуждаемы;
• Уровень дохода обговаривается с успешным кандидатом индивидуально.