Обязанности:
полный цикл расчета заработной платы для плавсостава и АУП с учетом отраслевых надбавок и доплат;
расчет и начисление премий: подготовка приказов на выплату ежемесячных и годовых премий;
нормирование и учет рабочего времени: контроль табельного учета, оформление приказов на сверхурочную работу и работу в выходные/праздничные дни;
анализ и оптимизация трудовых показателей: анализ ФОТ, эффективности персонала, режимов работы и разработка мероприятий по их оптимизации;
разработка и актуализация локальных нормативных актов (ЛНА): положений об оплате труда, премировании, должностных инструкций;
внесение изменений в организационно-штатные документы;
подготовка и сдача обязательной отчетности: статистической в Росстат (формы № П-4, П-4 (НЗ)) и в отраслевые системы (ГИС ТЭК, Минэнерго);
организация обучения сотрудников со сторонними учебными центрами;
администрирование программы ДМС (договоры, платежи, списки застрахованных);
организация корпоративных мероприятий и закупки подарочной продукции для сотрудников.
Требования:
Условия:
* Уточняйте актуальность вакансии на сайте работодателя