15 декабря 2025

Укладчик-упаковщик

от 61300 руб.
Сменный график

Мясоперерабатывающий завод ИНЕЙ - ведущий производитель колбасных изделий в Петербурге и Северо-Западном регионе. 30 лет успешной работы на рынке.

Приглашаем на вакансию:

Укладчик-упаковщик (Укладчица-упаковщица)

ОТКЛИКАЙТЕСЬ, ЗВОНИТЕ ИЛИ ПИШИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС!

На собеседование можно приехать в любой рабочий день с ПН по ПТ, с 10:00 до 17:00 (без предварительной записи).

Рабочее место и адрес офиса: Санкт-Петербург, Софийская ул. д. 54, (вход с Южного шоссе) ближайшее метро Проспект Славы, Ломоносовская, ж/д станция Сортировочная;

Основные задачи.

  • Упаковка, фасовка готовой колбасной продукции (колбасы, сардельки, сосиски, деликатесной нарезки);
  • Контроль за исключением брака продукции.

Мы предлагаем.

  • Только официальное трудоустройство;
  • Белая заработная плата;
  • Сменный график 1/3 (сутки с 8 утра до 8 утра) или 2/2 (ночь с 20 до 8);
  • Бесплатное питание (комплексный обед, полдник и ужин) , спецодежда;
  • Медицинская комиссия за счет компании;
  • Организована комната отдыха и приема пищи (оборудована: микроволновка, кулер, кофейный автомат, снековый автомат);
  • Бесплатная парковка для сотрудников компании;
  • Возможность профессионального и карьерного роста, бесплатное корпоративное обучение;
  • Доплата за стаж от 1 года работы;
  • Возможность дополнительных подработок по желанию;
  • Быстрая адаптация: вся информация доступна и понятна, а также опытный наставник;
  • Подарки к праздникам сотрудникам и детям сотрудников;
  • Скидки на продукцию компании в фирменном магазине;
  • Премирование к юбилею, к важным семейным событиям;
  • Возможность дополнительного заработка: Приведи друга и получи бонус 30 000 рублей.
  • Бронирование ((для военнообязанных) подлежащих воинскому учёту);

Наши ожидания:

  • Готовность к интенсивной работе и работе в режиме многозадачности;
  • Сотрудники без опыта работы - проходят обучение на рабочем месте с опытным наставником.

Найти вакансию можно по запросам: суточные смены, дневные смены, ночные смены, работа, работа руками, работа возле дома, работа ночью, работа по выходным, официальное трудоустройства, по ТК, сменный график, официальная работа, работа в крупной компании, без опыта.

Будем рады приветствовать кандидатов с опытом на позициях: грузчик, транспортировщик, подсобный рабочий, разнорабочий, сотрудник склада, сортировщик? фасовщик, комплектовщик, упаковщик, кладовщик, складской рабочий, разнорабочий, сотрудник склада, стикировщик, специалист ТСД, сортировщик.

Наша вакансия также подойдет вам, если вы работаете или работали в: Магнит, Лента, Дикси, Верный, Ашан, Петрович, Деловые линии, Грузовичкофф, Крафтер, Леруа мерлен, Глобус, Бристоль, Красное белое, ozon, Озон, Мираторг, Сдэк, Яндекс доставка, Самокат, Яндекс еда, Лавка, Вкусвилл, Окей, Детский мир, Спортмастер, Летуаль, Деливери клаб, delivery club, dostavista, dodo, Почта России, Вайлбериз, wildberries, Оби, Вкусно и точка, Ростикс, Восток запад, simple, Алианта групп, Делко, fm logistic, lamoda, Ламода, Автодор, Газелькин, Черноголовка, кока кола, Пепси, Роснефть, Лукойл, Транснефть, Вим биль дан, данон, danone, parmalate, Пармалат, Балтика, Эфес, Ароматный мир, Тамерлан, major, сим Твой дом, Метро, metro, Авоська, Светофор, Победа, Магнолия, Азбука вкуса, Утконос, Тандер, Сельта, Агроторг, Пятерочка, Перекресток, Дикси, Магнит. Мираторг, Пит-Продукт, Черкизово, Самсон, Ладога, Анком, Колсар, Петровские деликатесы, Ладога, Диета 18, Северная птицефабрика, Всеволжский мясокомбинат

Ключевые навыки:

  • Высокая энергичность
  • Упаковка
  • Пищевое производство
  • Без опыта
  • Терпеливость
  • Ответственность

* Уточняйте актуальность вакансии на сайте работодателя

Отзывы о компании Мясоперерабатывающий завод Иней

27 марта 2026
Все, что пишут про Таруту Наталью, правда. Еще когда шла на собеседование, мне намекал бывший руководитель о её вспыльчивости, но я решила сама оценить обстановку. Итог: через две недели после того, как я устроилась, тот самый руководитель уволился (отработав с Тарутою на тот момент 4 месяца и собрав ей новую команду, уже третью на тот момент за полгода работы данного директора в компании). Спустя 5 месяцев мы тоже уходим с теми же разочарованиями от сотрудничества с Тарутой: хамское поведение, критика и нападки с ровного места, публичные унижения, обесценивание работы, создание процесса и видимости работы из бесконечных табличек и бумажек, удержания премии за неготовность терпеть её выходки. Таруте Наталье можно пожелать скорейшего выздоровления. А компании Иней — скорейшего избавления от такого директора, который просто позорит имя предприятия..
Гость
0
Нет комментариев
04 марта 2026
Самый критичный недостаток данной органрзации - директор по персоналу, Тарута Наталья. Работает чуть больше года, и за это время её отдел полностью поменялся 3 раза. За 5 месяцев, что я была в ее команде у меня уволилось 3 руководителя и несколько линейных менеджеров. Начисление премии в отделе не за эффективность в работе, а тем, кто готов терпеть её публичные унижения и критику (на повышенных тонах). Считает себя человеком «результат», но по факту, в её работе процесс ради процесса, с кучей ненужных отчетов и бумажек. Коллектив у нас образовался сплочений и мы не стали терпеть это самодурство. Но пока данный персонаж находится на предприятии - текучка кадров будет только увеличиваться. Её хамское поведение распространяется не только на своих подчиненных, но и на линейных работников, которые обращаются в отдел персонала по тем или иным причинам. Таких людей как Тарута нельзя допускать...
Читать весь отзыв
Ведущий менеджер
0
Нет комментариев
04 марта 2026
Самый критичный недостаток данной организации — директор по персоналу, Тарута Н. Работает чуть больше года, и за это время её отдел полностью поменялся 3 раза. За 5 месяцев, что я была в её команде, у меня уволилось 3 руководителя и несколько линейных менеджеров. Начисление премии в отделе не за эффективность в работе, а тем, кто готов терпеть её публичные унижения и критику (на повышенных тонах). Считает себя человеком «результат», но по факту в её работе процесс ради процесса, с кучей ненужных отчетов и бумажек. Коллектив у нас образовался сплочённый, и мы не стали терпеть это самодурство. Но пока данный персонаж находится на предприятии — текучка кадров будет только увеличиваться. Её хамское поведение распространяется не только на своих подчинённых, но и на линейных работников, которые обращаются в отдел персонала по тем или иным причинам. Таких людей, как Тарута Н., нельзя допускать ...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев