24 декабря 2025

Старший бизнес-разработчик Atlassian

от 220000 руб. до 300000 руб.
Удаленная работа

Компания Компэл обеспечивает электронными компонентами и модулями производителей электронной аппаратуры. Мы разрабатываем и поддерживаем B2B market place для глобального рынка микроэлектроники, предлагающий набор сервисов клиентам и поставщикам. Мы ищем разработчика Atlassian (Jira, Confluence, plugins) для выполнения задач по развитию/администрированию ПО Atlassian. Успешные кандидаты обладают опытом работы с бизнес-требованиями, поддержки и администрирования продуктов Atlassian, а также навыками разработки новых программных решений.

Обязанности:

  • Ежедневная поддержка продуктов Atlassian в соответствии с установленными SLA;
  • Анализ бизнес-требований и при необходимости подготовка ТЗ по доработке систем Jira, Confluence & plugins;
  • Разработка для платформ Jira (Jira Software, Jira Service desk, Confluence);

Требования:

  • Образование: высшее техническое
  • Опыт работы с Groovy (Adaptavist Scriptrunner), jquery, XHTML, css, soap, rest xml, json Postgres, Java (как плюс);
  • Личные качества: гибкость, коммуникабельность, доброжелательность, самостоятельность, умение работать автономно и в команде.

Мы предлагаем

  • Всемерное поощрение инициатив и лидерских качеств;
  • Возможность удаленной работы практически из любой точки мира, начало работы с 8 или 9 утра по Москве;
  • Конкурентный уровень заработной платы в зависимости от уровня квалификации;
  • Для желающих есть возможность работать из офиса в Москве или Санкт-Петербурге с любой периодичностью;
  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • ДМС: Комплексная система медицинского страхования сотрудников, в том числе возможность прикрепления членов семьи по корпоративным тарифам, страхование выезжающих за границу.

Корпоративная культура «Компэл» отличается открытостью, доброжелательностью и духом сотрудничества. Мы будем рады видеть Вас частью нашей команды.

ИТ аккредитации нет

Ключевые навыки:

  • Atlassian Jira

* Уточняйте актуальность вакансии на сайте работодателя

Отзывы о компании Компэл

15 февраля 2022
Пригласили меня в эту компанию на должность "Системный администратор", выслали номер телефона и почту, по которой нужно связаться с HR. Позвонил, написал. Трубку hr Олеся не берёт, не перезванивает, на почту не обращает внимания. Спустя день ответила под ночь в Ватсап, что скоро свяжемся. Через три дня мне удалось уговорить её провести таки собеседование в Google Meet. Во время собеседования не отрывала взгляда от второго телефона, что то писала, зависала. Видно было, что она просто для "галки" это "собеседование" проводит, изображает деятельность. Ок, ладно. Я был вежлив, на все вопросы ответил. Олеся пообещала сообщить что да как в течение 2 рабочих дней. Спустя 5 дней я ей написал. Она говорит, "позже". Еще спустя 5 дней я поинтересовался, есть ли какие либо новости. Снова "позже". То есть буквально ни приветствия ни заглавных букв "позже". За это время я уже устроился на работу, но, ...
Читать весь отзыв
Аноним
0
Нет комментариев
15 февраля 2022
Достоинства Не смог узнать, есть ли достоинства в этой компании :)Недостатки Пригласили меня в эту компанию на должность "Системный администратор", выслали номер телефона и почту, по которой нужно связаться с HR.Позвонил, написал. Трубку HR Олеся не берёт, не перезванивает, на почту не обращает внимания. Спустя день ответила под ночь в Ватсап, что скоро свяжемся. Через три дня мне удалось уговорить её провести таки собеседование в Google Meet.Во время собеседования не отрывала взгляда от второго телефона, что то писала, зависала. Видно было, что она просто для "галки" это "собеседование" проводит, изображает деятельность. Ок, ладно. Я был вежлив, на все вопросы ответил. Олеся пообещала сообщить что да как в течение 2 рабочих дней.Спустя 5 дней я ей написал. Она говорит, "позже". Еще спустя 5 дней я поинтересовался, есть ли какие либо новости. Снова "позже". То есть буквально ни приветств...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
23 ноября 2021
Достоинства Удалённая работа, хотя не для всех это плюс, когда нужно вкладывать собственные деньги в рабочее место и технику.Недостатки Менеджмент компании старый, как следствие, соображает плохо, падки на лесть и бесконечную болтовню. На главную роль в компании претендует то ли продаван, то ли закупон Саня Григорьев, весь профессионализм которого состоит в том, чтобы за бесконечной болтологией прикрывать свою генетическую лень и непрофессионализм (потерял нескольких поставщиков). Собственник конторы - Рудяк, видимо, выйдя на пенсию, как Брежнев, в полном маразме, планирует передать свой трон не дочке (Маша тоже старается, но Сашу ей не переплюнуть), а ленивцу - болтологу. Во времена первого локдауна уволили много людей, до этого сократив зарплату вдвое и выплатили компенсацию исходя из урезанной зарплаты, хотя люди работали больше положенного времени. В компании остались "бесплатные пчё...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев
20 ноября 2021
Менеджмент компании старый,как следствие,соображает плохо,падки на лесть и бесконечную болтовню. На главную роль в компании претендует то ли продаван,то ли закупон Саня [Г.]весь профессионализм которого состоит в том,чтобы за бесконечной болтологией прикрывать свою генетическую лень и непрофессионализм (потерял нескольких поставщиков). Собственник конторыРудяк,видимо,выйдя на пенсию,как [Б.]в полном маразме,планирует передать свой трон не дочке [М.] тоже старается,но [С.] ей не переплюнуть),а ленивцуболтологу. Во времена первого локдауна уволили много людей,до этого сократив зарплату вдвое и выплатили компенсацию исходя из урезанной зарплаты,хотя люди работали больше положенного времени. В компании остались "бесплатные пчёлы",которые теперь работают ещё больше. Сейчас зарплаты вернулись к прежнему уровню,только рубль ослаб,но это никого из руководства не парит. В компании есть побочный б...
Читать весь отзыв
Аноним
0
Нет комментариев
07 июня 2021
Достоинства Не удалось проверить. Не думаю что они вообще там есть.Недостатки Собеседование с момента отклика со стороны компании длилось более месяца. Причем на начальном этапе HR гнала, все хотела быстрее, искала окна в моем графике и графиках своих коллег. Было много этапов, несколько собеседований, все с нуля, как будто о тебе ничего не рассказали предыдущие собеседники. Потом проверка, звонки на прошлое место работы, неудобные вопросы моему бывшему руководству. Затем была проверка ВСЕХ документов, что у меня есть. И это до того как мы вообще решили, что я там работаю. Последним этапом было собеседование с собственником компании, которое началось в девять (!) Часов вечера и длилось полтора (!) Часа. И все это время я чувствовала, что меня просто эмоционально насилуют! Почему я не прервала эту беседу? Мне было интересно чем закончится история длинной в месяц. В итоге меня как бы взяли...
Читать весь отзыв
Сотрудник
0
Нет комментариев