20 декабря 2025

Специалист по страхованию

Не указано
Полный день

В нашей команде тебе предстоит:

  • консультация клиентов по услугам финансового сервиса (страхование, кредитование, лизинг)
  • сопровождение договоров страхования, выставление счетов, контроль оплат и пролонгаций
  • оформление страховых полисов
  • работа по удержанию текущей клиентской базы
  • коммуникация со страховыми компаниями
  • подготовка и своевременное предоставление внутренней отчетности

Наши ожидания:

  • опыт в сфере страхования, кредитования, лизинга от 1 года приветствуется
  • умение общаться и располагать к себе, грамотно формулировать свои мысли
  • обучаемость и готовность учиться
  • целеустремленность, желание работать на результат, мотивация на собственные показатели
  • высокая работоспособность, инициативность, клиентоориентированность
  • пунктуальность и порядочность
  • рассматриваем также студентов последних курсов высших учебных учреждений
  • личностные качества: общительность, умение справляться с большим объёмом информации

Мы предлагаем:

  • полный социальный пакет
  • корпоративные мероприятия
  • молодой дружный коллектив
  • корпоративное обучение, возможность карьерного и профессионального роста.
  • график работы пн-пт (9.00-18.00)
  • Просим направлять резюме с фото!

Вакансия является перспективной , а рабочее место планируемым к замещению.

Ключевые навыки:

  • Клиентоориентированность
  • Пользователь ПК
  • Грамотная речь
  • Работа в команде
  • Грамотность

* Уточняйте актуальность вакансии на сайте работодателя

Отзывы о компании Атлант-М

08 октября 2024
Зарплата на рыночном уровне, перечисляется без задержек, приемлемые условия труда (кулер есть, чай/кофе для сотрудников не предусмотрен), доброжелательность в манере общения большинства сотрудников, соблюдение ТК в основных моментах, грамотный ввод новых сотрудников в должность, отделение на Ростокино рядом со станцией. Основные минусы: кумовство (отсюда наличие некомпетентных / ленивых / грубых сотрудников, которых никто не уволит; полное отсутствие возможности карьерного роста для пришедших не "из своих"), недостаточная вовлеченность руководства (в решение текущих проблем при выполнении повседневных задач), несоблюдение некоторыми рядовыми сотрудниками корпоративной этики при общении, жесткий график работы в период отпусков / больничных / увольнений коллег (доп.смены, отсутствие перерывов, двойной объем задач). Отделение в Тушино далеко от метро, в промзоне
Сотрудник
0
Нет комментариев