15 декабря 2025

Продавец-консультант в салон связи Т2 (м. Братиславская)

от 85000 руб. до 150000 руб.
Гибкий график

Мы – официальный партнер розничной сети телеком-компании T2. Присоединяйтесь к нашей команде!

Вакансия: Продавец-консультант

Что предстоит делать:

• Помогать клиентам в вопросах мобильной связи и тарифов.

• Рассказывать о новых продуктах T2.

• Подбирать смартфоны и гаджеты.

Что мы ценим:

  • Исполнительность
  • Ответственность
  • Обучаемость

Что мы предлагаем:

Оплачиваемую стажировку 3000р. в день (занимает 10-14 дней)+премия 10000 руб. за успешную сдачу экзамена с первого раза

Сопровождение опытным наставником на всех этапах стажировки

Оформление по ТК РФ

Место работы подбираем ближайшее к дому

Стабильная заработная плата: Фиксированная окладная часть в зависимости от кол-ва рабочих часов + % от продаж:

При графике 3/3 (204ч., 17 смен) гарантированный min оклад 57.000 руб.;

При графике 3/2 (240ч., 20 смен) гарантированный min оклад 67.000 руб.;

При графике 5/2 (280ч., 23 смены) гарантированный min оклад 82.000 руб.;

При графике 4/1 (300ч., 25 смен) гарантированный min оклад 87.000 руб.

Это минимальный гарантированный доход, потолка нет.

За каждого приведенного друга-премия 40000 руб.

Возможность быстрого карьерного роста до директора салона

Ключевые навыки:

  • Навыки продаж
  • Активные продажи
  • Консультирование клиентов
  • Клиентоориентированность
  • Пользователь ПК

* Уточняйте актуальность вакансии на сайте работодателя

Отзывы о компании Старт

29 августа 2023
Проработала в этой компании, не рекомендую устраиваться и тратить своё время ни в офис, ни продавцами. За людей вообще не держатся, постоянная текучка, и им даже выгодно, чтобы люди недолго работали! Генеральный директор — это просто истеричка в мужском обличии, орёт постоянно, причём прям до истерики. Люди для него просто расходный материал. Зам. директора, его жена, постоянно всех штрафует, разговаривать с людьми не умеет, увольняют просто потому, что ему надо ли люди, или просто говорят не то, что ему надо, проработав там 2 года. В офисе люди уходят, приходят. Держатся те, кто может лебезить перед ними! Более того, выполняется работа та, которая даже не в обязанностях этого сотрудника, а зарплата при этом не меняется… Платить тоже не любят никому, набивают свой карман и думают только о себе! Этот генеральный директор и его жена развалят всю работу, и зарплата у них часть белая, и част...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
11 июля 2021
Чем меньше фирма, тем больше себя мнят великими директорами маленькие людишки) это так смешно, строить из себя супер Мега босса. По факту даже не уметь общаться с «подчинёнными», потому что сие руководитель любит, когда ему не перечат. Замечания и штрафы по таким абсурдным мелочам, что мне вспомнился мой 9 класс, странно, что родителей не вызывают. Склад стоит на месте, и, наверное, скатывается вниз, застрял в году эдак 2000, зарплаты маленькие, отношение как к расходному материалу. То и правда, рыба с головы гниёт) что изменить? да всё, начиная с руководства, которое там корнями вросло, да и коллектив в целом, склочные, двуличные, прикрывающие лишь себя. Проработав в такой компании, невольно начинаешь понимать, что, дав человеку маленькую власть, гордыня возрастает до небес, да вот только чем выше ты поднимаешься, тем больнее падать… человеком нужно оставаться в любой ситуации..
Гость
0
Нет комментариев