15 декабря 2025

Охранник (Большой Тростенец)

Не указано
Сменный график

Добрый день, наш будущий коллега!

Компания “Центромаш”- стабильно развивающаяся команда профессионалов, которая занимается сертификацией транспортных средств.

С 2010 года мы оказываем услуги ведущим производителям, дилерам и дистрибьюторам транспортных средств на территории РБ, СНГ, ЕАЭС и Китая.

Наша мощная техническая база находится в Беларуси (полигон испытаний, лаборатория испытаний, орган по сертификации и главный офис). Также мы являемся технической службой Женевского соглашения.

Мы проводим испытания транспортных средств на полигоне, который находится в Гомельской области д. Бобровичи.

Сейчас мы в поиске охранника на испытательную лабораторию в д.Большой Тростенец.

Мы ищем сотрудника, который будет честно и добросовестно выполнять свои обязанности.

Чем Вам необходимо заниматься?

  • Обеспечение сохранности имущества (объектов, техники, материальных ценностей);

  • Контроль системы видеонаблюдения;

  • Осуществление запуска\выпуска автотранспорта (по соответствующим документам), посетителей;
  • Обход территории.

Какие условия мы предлагаем?

  • Достойную заработную плату, которая выплачивается вовремя.

  • График: сутки через трое.

  • Дружный и сплоченный коллектив мы гарантируем!

  • Официальное трудоустройство, полный социальный пакет.

Возможно мы ищем именно Вас, если вы это понимаете, откликайтесь! Мы с радостью с Вами пообщаемся

Ключевые навыки:

  • Охрана объекта
  • Системы безопасности
  • Системы видеонаблюдения
  • Материальная ответственность
  • Ответственность
  • Обеспечение пропускного режима

* Уточняйте актуальность вакансии на сайте работодателя

Отзывы о компании Центромаш

26 июня 2026
Андрей
0
Нет комментариев
09 июня 2026
Сейчас расскажу, как там всё устроено. Типичный семейный бизнес. Директор как будто вообще не в курсе, что происходит внутри: человек сам по себе нормальный, но больше про свою «творческую» часть, в операционку не лезет, людей толком не знает, кто работает, кто уходит — проходит мимо. Его жена, главный бухгалтер. В целом адекватная, но тоже не вовлечена в процессы глубоко, больше про свою зону ответственности, без влияния на общую картину. А вот операционное управление они отдали своей дочке с мужем. И тут начинается самое интересное: у людей амбиции красивой жизни, прошли какие-то курсы, начитались бизнес-книг и пытаются играть в «системный менеджмент». Много разговоров про процессы, инструменты, «как правильно», но по факту — довольно поверхностное понимание продукта и странные управленческие решения. При этом сами переехали в Москву, где формально тоже есть офис, но по факту он выгляд...
Читать весь отзыв
Антон
0
Нет комментариев
05 февраля 2026
Адаптация новых сотрудников организована слабо и проходит скорее формально. Системного ввода в должность нет, обучение продукту практически отсутствует. При этом многие сотрудники также не обладают достаточной экспертизой в продукте, что создаёт постоянную путаницу в информации. Обещания на этапе собеседования не совпадают с реальной ситуацией внутри компании. Внутренняя коммуникация выстроена неэффективно. Со стороны управления чувствуется недостаток уважительного и поддерживающего отношения к команде, уровень лояльности к сотрудникам минимальный. Уровень заработной платы маленький. И важно отметить, что вычтут из зарплаты за всё, что возможно! В целом создаётся впечатление компании с высокими требованиями к сотрудникам, но без сопоставимого уровня организации процессов, обучения и отношения к команде.
Гость
0
Нет комментариев
27 января 2026
Если вы цените уважение и прозрачность, это место точно не для вас. Опыт работы оставил крайне негативное впечатление. Заявляемые ценности и обещания на этапе подбора не совпадают с реальной ситуацией внутри компании. Процессы выстроены сложно и неэффективно, что напрямую усложняет выполнение рабочих задач. И важно отметить, вычтут из зарплаты за все, что возможно! Отдельно стоит отметить работу Коммерческого директора: уровень профессионализма вызывает вопросы. Коммуникация выстраивается слабо, обратная связь непоследовательная, даётся много обещаний, которые впоследствии не реализуются. Складывается ощущение отсутствия понимания того, как должны быть организованы рабочие процессы и взаимодействие между подразделениями. Подбор сотрудников при этом чрезмерно затянут, несколько этапов собеседований, тестовые дни, длительное ожидание решений. Однако после выхода в компанию полноценной адап...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев