25 декабря 2025

Младший SMM-менеджер

Не указано
Полный день

ООО «ЮНИКОСМЕТИК» — производитель красок для волос и средств по уходу за волосами бренда ESTEL открывает конкурс на вакансию МЛАДШИЙ SMM-МЕНЕДЖЕР.

Мы ждём в свою команду талантливых начинающих специалистов.

Вас ждут интересные задачи:

  • Участие в разработке и реализации SMM-стратегии бренда;
  • Написание текстов;
  • Ведение аккаунтов бренда в социальных сетях;
  • Работа с комментариями и личными сообщениями;
  • Подготовка ТЗ на визуальный контент, видеоконтент;
  • Взаимодействие с блогерами и лидерами мнений.
Требования:
  • Оконченное высшее образование (журналистика, филологический, медиакоммуникации);
  • Знание принципов продвижения в соц. сетях;
  • Творческий подход, развитое чувство стиля;
  • Высокий уровень копирайтинга, умение работать с текстом;
  • Умение контролировать сроки и планировать своё рабочее время;
  • При наличии портфолио – просьба прикрепить его в сопроводительном письме.
Условия:
  • Работа в стабильной компании с полностью "белой" заработной платой, поощрениями и социальными гарантиями;
  • Возможность воплощать творческие профессиональные идеи;
  • Систематическое корпоративное обучение (тренинги, конференции, семинары).
  • Компенсация занятий спортивного плана;
  • Систематическое корпоративное обучение (тренинги, конференции, семинары);
  • Полис ДМС - через 3 месяца работы в Компании;
  • Заработная плата обсуждается по результатам собеседования;
  • Место расположения офиса: г. Санкт-Петербург, ул.Пискарёвский проспект, 63к6.

Открывайте мир ESTEL с миллионами возможностей. С миллионами счастливых людей.

Ключевые навыки:

  • Инициативность
  • Внимательность
  • Креативность
  • Грамотная устная и письменная речь

* Уточняйте актуальность вакансии на сайте работодателя

Отзывы о компании ESTEL

13 августа 2020
Являюсь бывшим сотрудником салона МЦ Гулливер данной организации в г. Екатеринбург. На собеседовании обещают официальное трудоустройство и полный соц. пакет, при этом трудовую не просят и договор не предоставляют. Директор — [Ф.] [О.] клинически не компетентный человек, на первом этапе нет ни обучений ни инструкций, только требования с вопросами где клиенты, где море продаж, это не смотря на то что они открылись в июне месяце, переодически общается с тобой с употреблением мата (как с братаном, кстати и одевается он так же в сланцы и шорты с не постриженными ногтями на ногах).После двух недель работы там, на мой вопрос где мой трудовой договор и аванс он сказал уточню, хотя изначально были оглашены 2 конкретные даты каждого месяца. По графику, изначально оглашено 2 через 2, после 2х дней стажировки он увольняет единственную помимо меня сотрудницу, за то что после 2х недель работы без выхо...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев