15 декабря 2025

Менеджер ресторана Green Flow (Красная Поляна)

от 100000 руб.
Сменный график

Green Flow — это сеть отелей и термальных хилинг-комплексов, место силы для тех, кто ищет покой и восстановление. Мы создаем уникальные условия для внутренней трансформации и вдохновляем на позитивные изменения.

Мы в поисках самого лучшего, вдохновляющего Менеджера ресторана:
Если вы мечтаете работать в месте, где каждый день приносит радость и вдохновение- Присоединяйтесь к нашей команде, где мы создаем уникальные пространства для отдыха и восстановления!

Чем Вам предстоит заниматься:

- Организация и контроль работы ресторана, обеспечение высокого уровня сервиса.
- Управление командой: Мотивация и развитие сотрудников.
- Внедрение стандартов обслуживания: Поддержание высоких стандартов качества.
- Активные продажи: Продвижение услуг ресторана.
- Взаимодействие с гостями: Решение конфликтных ситуаций и обеспечение высокого уровня удовлетворенности.
- Контроль соблюдения санитарных норм: Обеспечение безопасности на рабочем месте.

Что мы ждем от кандидата:

- Опыт работы: от 3 лет в ресторанной сфере.
- Навыки активных продаж: Знание стандартов обслуживания.
- Лидерские качества: Умение работать в команде и вдохновлять сотрудников.
- Коммуникативные навыки: Стрессоустойчивость и отличные навыки общения.
- Готовность к обучению: Открытость к новым знаниям и развитию.

Что Вы получите, работая в нашей компании:

График работы 2/2

  • Официальное трудоустройство ТК РБ (больничные, отпуска);

  • Выплаты ЗП без задержек 2 раза в месяц;

  • Возможность получать премию за успешное выполнение дополнительных задач;

  • Отлаженная система адаптации и обучения сотрудников;

  • Возможность развития и карьерного роста;

  • Корпоративные мероприятия и подарки;

  • Сплоченный и дружный коллектив;

  • Материальная помощь и социальная поддержка;

  • Лояльное и профессиональное руководство;

  • Иногородним предоставляем проживание;

  • Бесплатное питание, льготы.

  • Трансфер

Если вы готовы стать частью команды, которая ценит развитие, здоровье и любовь к коллегам, отправляйте свое резюме! Мы ждем вас в Green Flow!

Ключевые навыки:

  • {"name":"Организация и контроль работы персонала"}
  • {"name":"Составление графиков работы"}
  • {"name":"Учет рабочего времени"}
  • {"name":"Общественное питание"}
  • {"name":"Пользователь ПК"}
  • {"name":"Обучение персонала"}

* Уточняйте актуальность вакансии на сайте работодателя

Отзывы о компании Green Flow

11 октября 2022
Работала официантом в ресторане этого отеля. Ужасные впечатления от данного работодателя. Неадекватные менеджеры Целых [П.] позволяют себе орать на сотрудников матом и применять силу. Бренд-менеджер [А.] [Т.] — пожалуй, самая главная фигура в этой всей шайке. Постоянно без причины орет на всех, очень отрицательный и скользкий тип человека. Второй менеджер [А.] [Л.] — хамло. Так же без мата не умеет разговаривать, даже при гостях. В этом месте вам никто не скажет правды, вам никто ничего не будет рассказывать и вводить в должность. Стандарты обслуживания также из менеджеров никто не знает! Шведский стол адовый — 300 человек откатывали вдвоем. Это просто безумие! Должно быть 6 официантов. Очень тяжёлый и неблагодарный труд! Компенсации за жильё вы не дождётесь! В общежитии для персонала все дружно бухают, шумят и галдят. Собственники не здороваются с персоналом! Думаю, это показатель отнош...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
02 августа 2021
Я работала в отеле Green Flow сначала администратором отдела приёма и размещения, затем меня повысили до позиции Контент-менеджера. Могу сказать, что есть плюсы в работе в данном отделе, так как мне есть с чем сравнить. Во-первых, уровень предоставляемого жилья весьма достойный, затем уровень зарплаты выше, чем в других отелях на Розе Хутор. Не спорю, что работа достаточно стрессовая и не каждый с ней справится, но это уже выбор каждого человека. Всё было хорошо, пока все подряд сотрудники не начали массово увольняться, включая генерального менеджера, директора по развитию и HR-директора. Все увольнения произошли из-за новой политики управления собственника и навязывания новых правил. Я же решила уволиться по своим личным причинам. Сообщила об этом за месяц, чтобы мне успели найти замену и я могла спокойно передать дела. Но при увольнении мне не выплатили бонусы за последние 2 месяца раб...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев