25 декабря 2025

Менеджер проектных продаж (поставка стеллажей)

до 300000 руб.
Полный день

Коротко о нас:

Компании 15 лет, основана в 2010 году.

"ТЕХНОВИК" осуществляет проектирование и поставку складского стеллажного оборудования, сервисное обслуживание и экспертизу технического состояния стеллажных металлоконструкций.

Что мы предлагаем Вам:

  • Полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство с первого рабочего дня и "белая" зарплата до 250 000 - 300 000 рублей на руки (ПОТОЛКА НЕТ) : оклад -100 000 на руки + % от продаж+ квартальные, годовые премии;
  • корпоративное такси и каршеринг, мобильная связь, ноутбук .
  • Реферальные программы: материальной помощи сотрудникам, "Приведи друга в ТЕХНОВИК" и т.д.
  • Комфортные условия работы:
  • удобное расположение локации офиса от станций метро : Бизнес Центр "СОКОЛ" в шаговой доступности (5-7 минут) от м. Черкизовская и МЦД Локомотив, 10 мин на авто от м. Щелковская.
  • бесплатная парковка рядом с Бизнес Центром, кондиционируемый просторный офис, собственная столовая для отдыха и приема пищи, чай, кофе, конфеты, снеки, фрукты за счет компании, бесплатное посещение спортзала.
  • Гибридный (офис/дистант) формат работы после завершения испытательного срока. Гибкое начало рабочего дня (с 8:30 до 10:00).
  • Возможность самореализации и карьерного роста до КАМ и РОП (мы развиваемся и масштабируемся, открываются новые направления, вводятся новые позиции).
  • Возможность обучения и развития: опытные наставники во время обучения на испытательном сроке, семинары и тренинги , обучения за счет работодателя у лучших бизнес-тренеров России в процессе работы. Огромная корпоративная библиотека.
  • Цифровизация и автоматизация всех основных бизнес-процессов, отсутствие рутины и потерь рабочего времени.
  • В отделе продаж документальным обеспечением ( согласование, подписание договоров, тендерная работа) занимаются ассистенты по обеспечению продаж, менеджеры по продажам только ПРОДАЮТ, не отвлекаясь на монотонную работу.
  • Активная и интересная корпоративная жизнь

Что мы ждем от кандидата :

  • Успешный опыт продаж в В2В секторе и опыт работы в проектных продажах с длинным циклом сделки. Опыт работы в сфере поставки стеллажей- весомое преимущество!
  • Высшее (техническое) образование.
  • Личностные качества: развитые коммуникативные навыки, умение «активно слушать и слышать», гибкость, вариативность, умение добиваться своего, здоровый азарт и амбиции, обучаемость.
  • Наличие прав кат. В для выездов к клиентам.

Ваш должностной функционал:

  • Проектные продажи стеллажных металлоконструкций;
  • Выполнение индивидуального плана продаж;
  • Проведение выездных личных встреч с клиентами, телефонных переговоров и деловой переписки;
  • Участие в профильных выставках;
  • Отчётная документация по продажам (в Битрикс-24);

Ключевые навыки:

  • B2B Продажи
  • CRM
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Управление отношениями с клиентами
  • Деловая коммуникация
  • Навыки переговоров
  • Подготовка коммерческих предложений
  • Развитие ключевых клиентов
  • Проектные продажи с длинным циклом сделки

* Уточняйте актуальность вакансии на сайте работодателя

Отзывы о компании ТехноВик

17 декабря 2025
Уважаемые коллеги, партнеры и кандидаты!Компания «Техновик» всегда открыта для конструктивной обратной связи, и мы не можем оставить без внимания анонимный отзыв, содержащий неподтвержденные, эмоционально окрашенные и оскорбительные высказывания в адрес руководителей и сотрудников компании.Конечно, в условиях быстрого роста бизнеса и внедрения изменений не все процессы могут быть выстроены идеально, но заявляем категорически: утверждения о некомпетентности руководства и кадровой политики компании не соответствуют действительности. Результаты работы нашей команды говорят сами за себя:1. Рост и развитие компании под руководством действующего коммерческого директора:Ежегодный рост продаж компании по всем направлениям составляет не менее 30% уже третий год подряд.Открыты и успешно развиваются новые направления продаж, организованы новые отделы продаж, созданы новые должности, разработаны сис...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
10 декабря 2025
Советую не тратить свое время и нервы на эту компанию. Руководство очень-очень некомпетентно, особенно коммерческий директор, вообще не понимаю, как такого человека взяли на работу и за что платят зп, ну если только развалить компанию) Хороших специалистов не ценят, а увольняют или сами бегут от этой компании. Условия труда могут поменять и не один раз, потому что истеричной принцессе (коммерческому директору) так захотелось. Слушать вас не будут, свое мнение оставьте при себе, а если вы захотите высказаться о работе компании, а точнее о процессах, которые выстраивает истеричная принцесса, то можете вылететь одним днем из компании) Генеральный директор вообще не понятно, чем руководствуется, ну эйчар директор — это вообще смех, как и главбух)) В общем, Техновик любит набирать некомпетентное руководство, если вас это все не смущает, то добро пожаловать в ад))). Интересная работа, удобная ...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
10 декабря 2025
Советую не тратить свое время и нервы на эту компанию. Руководство очень при очень некомпетентно, особенно коммерческий директор, вообще не понимаю как такого человека взяли на работу и за что платят зп, ну если только развалить компанию) Хороших специалистов не ценят, а увольняют или сами бегут от этой компании. Условия труда могут поменять и не один раз, потому что истеричной принцессе (коммерческий директор) так захотелось. Слушать вас не будут, свое мнение оставьте при себе , а если вы захотите высказаться о работе компании , а точнее о процессах , которые выстраивает истеричная принцесса, то можете вылететь одним днем из компании) Генеральный директор вообще не понятно чем руководствуется, ну эйчар директор это вообще смех, как и глав бух)) Вообщем Техновик любит набирать некомпетентное руководство, если вас это все не смущает , то добро пожаловать в ад))) Интересная работа, удобная...
Читать весь отзыв
Аноним
0
Нет комментариев
26 марта 2024
Отзыв от анонима (якобы бывшего сотрудника) не соответствует фактической ситуации в компании. Это намеренное искажение действительности с целью нанесения вреда деловой репутации компании и снижения доверия потенциальных партнеров и будущих сотрудников. Налицо умышленная дискредитация лично генерального и коммерческого директора. Из чего можно сделать вывод, что эти необоснованные обвинения имеют исключительно коммерческую цель — снизить конкурентоспособность компании на рынке. Уважаемые конкуренты, мы прекрасно понимаем, что наши успехи на рынке, репутация надежного поставщика и одного из лучших работодателей в отрасли вас давно и сильно раздражает. И все же призываем вас работать в правовом поле, соблюдая моральные нормы, и не использовать такие грязные приемы. Улучшайте качество своего сервиса, работайте над продуктом, развивайте коллектив, команду — и будет у вас все так же хорошо, ка...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев