22 декабря 2025

Менеджер по управлению товарными запасами / Supply planning manager

Не указано
Полный день

CОФИС — группа компаний. Производим декоративную и уходовую косметику.

Приглашаем в команду Менеджера по управлению товарными запасами.

CОФИС – это 15 лет стабильно успешной работы, это 2 международных BEAUTY-бренда в портфеле 7DAYS и В.COLOUR PROFESSIONAL, 2 штаб квартиры (Москва/Милан) и 200 сотрудников.

CОФИС - это 40 000 точек продаж: в России и 60 странах мира.

Наши клиенты: Золотое Яблоко, Магнит Косметик, Лэтуаль, Druni, Douglas, Drogas, Watsons. Крупные мировые маркетплейсы: Amazon, WB, OZON.

Вам предстоит:

  • Работа с остатками на складах России и Европы;
  • Формирование оперативных, среднесрочных и долгосрочных планов закупок и производства;
  • Управление товарными запасами (поддержание товарного запаса на складе в соответствии с планами продаж и целевыми показателями);
  • Еженедельный обзор остатков медленно продаваемых продуктов и разработка предложений по оптимизации стоков;
  • Выявление и анализ отклонений от плановых показателей;
  • Предоставление информации о состоянии товарных остатков на складе и времени поступления новинок;
  • Отслеживание своевременности отгрузок.

Мы ожидаем:

  • Высшее образование (преимущественно экономическое, техническое);
  • Опыт работы в области планирования от 1,5 лет в FMCG (в качестве demand/supply planner);
  • Отличное знание 1С и MC Office (Word, Excel - ВПР, сводные таблицы, как преимущество - написание макросов);
  • Аналитические способности, коммуникабельность, энергичность, гибкость;
  • Ответственность, умение работать в команде, ориентированность на результат.

Мы предлагаем:

  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;

  • ДМС (Ингосстрах, Медси);
  • Оформление по ТК РФ, белая заработная плата;
  • Креативный и уютный офис в шаговой доступности м. Дмитровская, Дизайн-завод "Флакон";
  • Мы предлагаем интересную работу в динамично развивающейся компании, обучение и возможность профессионального и материального роста.

7 причин работать в 7DAYS:

1. Мы - стабильный, устойчивый к кризисам и мировым потрясениям бренд.

2. Мы гарантируем партнерство, в котором от нас амбициозные задачи и возможность непрерывного роста в сильном и опытном коллективе, а от Вас – максимальное желания стать сильным участником команды.

3. Мы считаем, что любить деньги – это нормально. И даем возможность зарабатывать «много» и «еще больше».

4. Все, что мы делаем – лучшее, и мы делаем это лучше всех. Уверены, что красота под брендом 7DAYS реально спасает мир.

5. Мы – это команда активных и креативных людей действия и безгранично ценим каждого человека в своем коллективе!

6. Корпоративный вайб - это важная часть нашей жизни.

7. Честность и прозрачность максимально важны для нас. Мы поддерживаем открытость диалога между всеми участниками коллектива в каждом из бизнес-процессов.

Ключевые навыки:

  • Управление товародвижением
  • Закупки
  • Контроль остатков
  • Формирование ассортимента
  • Ценообразование
  • Прогнозирование спроса
  • Ассортиментная матрица
  • Категорийный менеджмент
  • ABC-анализ
  • Мониторинг рынка
  • Учет остатков
  • Оптимизация товарных запасов
  • Аналитическое мышление
  • MS Excel
  • Анализ ассортиментной линейки
  • Математическая статистика
  • Математический анализ
  • Математическое моделирование

* Уточняйте актуальность вакансии на сайте работодателя

Отзывы о компании Софис

12 сентября 2025
Все отрицательные отзывы о компании — это правда. Не стоит доверять оценкам 5+ и восторженным рассказам о том, как здесь хорошо: подобные истории не соответствуют действительности. В компании отсутствует чёткая организация рабочих процессов, отношение к сотрудникам зачастую неуважительное, наблюдается высокая текучесть кадров. Даже если в отдельных отделах есть хорошие специалисты, они редко задерживаются надолго из-за общей атмосферы. Корпоративная культура выражается в грубости и оскорблениях. Особое внимание заслуживает помощник генерального директора, которая в своё время прославилась в интернете после инцидента на собеседовании — она позволила себе оскорбления и угрозы в адрес кандидата. На данный момент этот человек продолжает работать в компании, продолжает вести себя хамски по отношению к людям. Отдельно стоит упомянуть процесс проверки службы безопасности и отношение к индивидуа...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев
06 февраля 2025
Народ, все отзывы в нете честные. Тоже прочитала перед устройством и подумала: ну нет, ну не может быть всё настолько плохо. Может! Во-первых, HR сидит удалённо и толком не знает о должности, на которую ищет. На собеседовании говорили одно, по факту вообще другое. При устройстве вы подписываете согласие о том, что нельзя пользоваться мобильным с 9 до 18, и что он даже на столе не может у вас лежать. Если вы пришли на работу позже, даже на час, то пишите заяву на отгул, и этот день вам не оплачивается. Выходить на улицу, из офиса, можно 2 раза в день, в 11 и 16:00. Что, блин!?! Когда я второй раз хотела выйти поговорить по телефону, т.к. в офисе камеры и микрофоны, мне сказали, что сейчас не время. И самое зашкварное — греть еду в офисе никак нельзя, ей запах еды не нравится. А вот ешьте где хотите или на сухом пайке. Ребята, даже не суйтесь туда. Кажется, что вау, работать в бренде косме...
Читать весь отзыв
Гость
0
Нет комментариев