Менеджер по продажам крепежной продукции

Начальник всё время орёт на подчинённых, и склад грязный, как на свалке. Рядом с домом

Все положительные отзывы на разных сайтах пишут лишь родственники и друзья директрисы, так как долго там работают лишь они.Все «обычные сотрудники» работать долго там не смогут, текучка бешеная! Та з/п, которую обещают при оформлении, остаётся лишь в мечтах, не ждите! Всегда найдутся способы ДЕмотивации (причём иногда задним числом), премия платится на месяц позже, сами понимаете, что при увольнении ни на что не рассчитывайте!…Никому из знакомых НЕ посоветую это место!. Расположение офиса

Самодурство руководства влияет на то, что в компании люди не задерживаются, то что озвучивается на собеседование на деле не подтверждается, сплетни и обсуждения новых сотрудников за спиной, зарплата ниже, чем обещают.

Самодурство руководства влияет на то, что в компании люди не задерживаются, то, что озвучивается на собеседовании, на деле не подтверждается, сплетни и обсуждения новых сотрудников за спиной, зарплата ниже, чем обещают. Белая зарплата, удобное расположение

Очень хороший сплоченный коллектив профессионалов, которые всегда придут на помощь в работе или развеселят за кружечкой чая в перерывах. Приятные, оборудованные кабинеты для работы. И, конечно же, замечательное начальство, у которого всегда открыты двери и можно обратиться с просьбой о помощи, советом или обсудить насущные дела. Действительно, компания «Зитар» даёт все возможности для профессионального и карьерного роста, главное — это желание развиваться. Здесь вы сможете реализовать себя, ведь руководство всегда открыто для новых идей по развитию компании. Большое внимание уделяется удобству работу сотрудников. Все внутренние процессы автоматизированы и постоянно оптимизируются под нужды каждого из членов команды. Также созданы комфортабельные условия труда, недавно переехали в новый офис. Сотрудники обеспечены всем, что им требуется для продуктивной работы.

Поскольку компания ведет торговую деятельность, спокойствие может только сниться. Специфика обязывает быть в постоянном тонусе. Официальное трудоустройство, больничные оплачиваются в полном объеме, отпуск 28 календарных дней без вопросов — с этим здесь действительно порядок. Зарплату платят вовремя, без конвертов и мутных схем. Если работать честно, проблем с деньгами не будет. Коллектив тоже внушает доверие — многие работают по 10 лет, что для частной компании, где нет госгарантий, уже показатель! Наставничество реально помогает новым сотрудникам, но тут важно не [censored] — знаний потребуется масса, ассортимент продукции огромный. Директор в ЗИТАР кубань, просто замечательный Руководитель и специалист (и самое главное ЧЕЛОВЕК!)! Новичков обучают и поддерживают! Халтурить действительно не получится, так как обьемы громадные многие просто бросали курить.. некогда!) Недовольные бывают, к...

Проработал некоторое время, но потом друг предложил пойти работать к нему в компанию и пришлось уволиться. А так бы работал и работал. Зарплата вся белая. Все праздничные и выходные дни отдыхаешь как белый человек. Иногда приходится выходить на инвентаризацию ( 1, максимум 2 раза в год), но такие выходы оплачиваются в двойном размере, либо потом можно брать отгулы - и то, и то вполне себе отличный вариант. Кто активно и хорошо работает, тот хорошо зарабатывает. Нет потолка по зарплате - чем больше продал, тем больше получил. А до этого работал в компании, где есть потолок, и как бы хорошо ты не продавал - больше определенной суммы не получишь. Тут такого нет. Коллектив дружный. Очень часто какие-то мероприятия : дни рождения в офисе, корпоративы на природе или в ресторане. Всё круто. Рекомендую!!!

Достоинства Белая зпНедостатки Нет премий Новых сотрудников не любят, обсуждают их и неважно какого они пола. Постоянно кого-то ищут, но никто не идет. Красиво поют, но факт один.

Их нет. Не смогла пройти мимо, после прочитанных отзывов о руководстве компании Волга- зитар, т к проработала в данной компании несколько лет. Руководитель у руля более 15 лет, здесь устоявшийся коллектив. И если и попадает на работу « залетные» которые по сути не хотят работать, а чисто получать з/ п они и вылетают как пробки от шампанского. Более того не было ни одного случая чтобы руководство Волги- зитар не отреагировало на проблему как в работе так и в работе коллектива.

Достоинства Федеральная стабильная компанияНедостатки нет Федеральная стабильная компания с возможностью карьерного роста, с прозрачной мотивацией и полностью белой ЗП, с оплачиваемыми отпусками и доп.плюшками, как сокращенный рабочий день в пятницу, корпоративные мероприятия и т.п.