Инженер ПТО

Не рекомендую компанию "ГК Монарх" как работодателя Хочу поделиться своим опытом и предостеречь соискателей, рассматривающих вакансии в ГК "Монарх". Основные проблемы: 1. Кризисное финансовое состояние. Компания находится в глубоком упадке. Проекты замораживаются, активы продаются (часть объектов достраивает застройщик "Эталон"), что говорит о серьезных внутренних проблемах. О стабильности и долгосрочных перспективах речи не идет. 2. Полное отсутствие системы мотивации. Зарплата предлагается значительно ниже среднерыночной по Москве. Никаких бонусов, премий или годовых выплат не существует уже продолжительное время. Компания лишь "выживает", а не развивается, поэтому вкладываться в сотрудников она не намерена. 3. Токсичная атмосфера и хаос. Внутри царит полная неразбериха в процессах, высокая текучка кадров и непрозрачное управление. Это демотивирует даже самых стойких специалистов. Н...

Не рекомендую компанию "ГК Монарх" как работодателя Хочу поделиться своим опытом и предостеречь соискателей, рассматривающих вакансии в ГК "Монарх". Основные проблемы: 1. Кризисное финансовое состояние. Компания находится в глубоком упадке. Проекты замораживаются, активы продаются (часть объектов достраивает застройщик "Эталон"), что говорит о серьезных внутренних проблемах. О стабильности и долгосрочных перспективах речи не идет. 2. Полное отсутствие системы мотивации. Зарплата предлагается значительно ниже среднерыночной по Москве. Никаких бонусов, премий или годовых выплат не существует уже продолжительное время. Компания лишь "выживает", а не развивается, поэтому вкладываться в сотрудников она не намерена. 3. Токсичная атмосфера и хаос. Внутри царит полная неразбериха в процессах, высокая текучка кадров и непрозрачное управление. Это демотивирует даже самых стойких специалистов. Н...

Не рекомендую компанию «ГК Монарх» как работодателя Хочу поделиться своим опытом и предостеречь соискателей, рассматривающих вакансии в ГК «Монарх». Основные проблемы: 1. Кризисное финансовое состояние. Компания находится в глубоком упадке. Проекты замораживаются, активы продаются (часть объектов достраивает застройщик «Эталон»), что говорит о серьезных внутренних проблемах. О стабильности и долгосрочных перспективах речи не идет.2. Полное отсутствие системы мотивации. Зарплата предлагается значительно ниже среднерыночной по Москве. Никаких бонусов, премий или годовых выплат не существует уже продолжительное время. Компания лишь «выживает», а не развивается, поэтому вкладываться в сотрудников она не намерена.3. Токсичная атмосфера и хаос. Внутри царит полная неразбериха в процессах, высокая текучка кадров и непрозрачное управление. Это демотивирует даже самых стойких специалистов. Нет че...

Не буду перечеслять везде есть они в строительной отрасли и у всех одинаковые. Белая з/п, отличный коллектив, есть соц.пакет. Отработал почти 10лет прорабом. Хорошая фирма. Можно работать и развиваться.

Проблемы с персоналом Отличная компания, помогут в трудную минуту.

Откликнулся на вакансию на ХХ, попросив уточнить условия работы. Получил в ответ высокомерную сентенцию некоего Воробьева, что мне эта вакансия не по зубам и вообще я никакой специалист и недостоин влиться в славные ряды. Ну что же, пусть идиоты с Воробьевым проектируют самостоятельно. Если смогут, что в Москве делать ОЧЕНЬ непросто. Видимо, мои 20 проектного стажа недостаточны. Не рекомендую коллегам тратить время на общение с дураками. Денег у них явно нет, потому пытаются давить на слабо. Ну их нах. Нет

Откликнулся на вакансию на ХХ, попросив уточнить условия работы. Получил в ответ высокомерную сентенцию некоего Воробьева что мне эта вакансия не по зубам и вообще я никакой специалист и недостоин влиться в славные ряды. Ну что же, пусть идиоты с Воробьевым проектируют самостоятельно. Если смогут, что в Москве делать ОЧЕНЬ непросто. Видимо мои 20 проектного стажа недостаточны)). Не рекомендую коллегам тратить время на общение с дураками. Денег у них явно нет, потому пытаются давить на слабо. Ну их нах

Работаю 6 месяцев. ЗП день в день+ ДМС. Молодой, динамично развивающаяся комбинат.

Отработал в этой фирме два года, мастером, после окончания МГСУ. Тогда я ещё не знал, на сколько был ошибочен мой выбор места трудоустройства. Хочу обратиться к выпускникам МГСУ-МИСИ и других строительных вузов. Ни при каких обстоятельствах не устраивайтесь в эту фирму, она только испортит представление о строительной отрасли и разочарует вас в выборе специальности. Постараюсь вкратце и по порядку изложить то, с чем столкнулся я. График работы 6/1 с 8:00−20:00, официально по документам вы числитесь сотрудником с графиком работы 5/2 с 8:00−17:00. Организация увиливает от налогов. Никакой организации на объекте, полнейший бардак, низкоквалифицированная, дешёвая рабочая сила. Отсутствие правильного снабжения, например: несколько узбеков в зимнее время могут месяц ковырять лопатами мерзлую землю, продвигаясь на сантиметр в день, хотя для этого уже давно придуманы термо-электро маты, которые ...

Не вздумайте туда идти, комбинат инновационных технологий, ха-ха-ха, из инноваций одни таджики да киргизы, из начальства одни носатые неадекваты, помойка еще та. В цеху летом жарко, осенью зимой холодно. За 2 месяца заболел 3 раза, так как эти товарищи с ближнего зарубежья медкомиссию не проходят и хз, чем они болеют. Кормят отвратительно, на территории грязище, а если будете увольняться, придется побегать: то одного нет, то другой заболел, то еще что-то, может растянуться на недели, хотя обязаны расчитать в день, так что не советую. Нет