Главное, я бы охарактеризовал как скотское отношение к человеку. Не только начальства, кстати, но и коллектива (того самого дружного ядра). У руководителя очень завышенное эго при весьма скромных способностях. Дикая текучка кадров. Мне то и дело приходилось разбираться в чужих исходниках. Спрашиваю, мол, а что с этим человеком? Ушел. А что с тем человеком? Ушел. А что вон с тем человеком? Тоже ушел. Короче, категорически не рекомендую с ЭТИМ связываться. Ни в качестве работника, ни в качестве заказчика. Что при всех прочих серьёзно удивляет, так это достаточно дружное ядро коллектива, работающее похоже годами. Именно поэтому пункт «коллектив» оцениваю в 2 балла, а не в 1.