Экономист по труду и заработной плате

Обязанности:

• Расчет фонда оплаты труда и численности работников;
• Бюджетирование расходов на персонал;
• Сопровождение систем оплаты труда;
• Анализ системы оплаты труда, внесение предложений по изменению системы оплаты труда;
• План-фактный анализ ФОТ, численности, средней заработной платы;
• Составление прогнозов по ФОТ, построение математических моделей;
• Контроль бюджета ФОТ и налогов ФОТ;
• Постановка ТЗ для автоматизации процессов планирования и анализа ФОТ;
• Экономический анализ начисленной ЗП, взаимосвязи ФОТ и производственных показателей;
• Взаимодействие с отделом кадров и бухгалтерией по текущим вопросам.

Требования:

• Опыт работы Экономистом по труду/Менеджером по компенсациям и льготам от года;
• Высшее образование (управление персоналом, экономика, менеджмент) - будет преимуществом;
• Работа с Excel на уровне продвинутого пользователя (умение работать с функциями и сводными таблицами);
• Способность работать с большим объёмом информации.

Условия:

• График работы 5-ти дневка, офис находится в бизнес-центре рядом с метро Лесная (в шаговой доступности - 5 мин.), возможен гибридный график работы;
• Возможность развиваться и расти вместе с Компанией;
• ДМС через год работы;
• Конкурентоспособная заработная плата, официальное оформление в соответствии с ТК РФ, белая заработная плата.